员工偷工厂东西判罚标准是什么？

员工偷工厂东西将依法惩处。依据《中华人民共和国刑法》，偷窃数额不同，刑罚也不同，从拘役到无期徒刑不等。若不及时处理，可能导致企业财产损失增加，且违法者可能继续犯罪，造成更严重后果。
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员工偷窃工厂财物，常见处理是报警并走法律程序。选择处理方式时，应考虑偷窃数额、情节及员工态度，依法追究其刑事责任，同时加强企业内部管理，预防类似事件。
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员工偷窃需严惩。操作如下：首先立即报警，并收集证据；其次，配合警方调查，提供监控、证言等；同时，依据《刑法》规定，视情节轻重追究员工责任；最后，加强内部管理，完善防盗措施。